Change und Transformation Manager für IT Transformationsprojekt (w|m|d)
10.12.2024
ADAC Versicherung AG
München
Weitere passende Anzeigen:
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
Informationen zur Anzeige:
Change und Transformation Manager für IT Transformationsprojekt (w|m|d)
München
Aktualität: 10.12.2024
Anzeigeninhalt:
10.12.2024, ADAC Versicherung AG
München
Change und Transformation Manager für IT Transformationsprojekt (w|m|d)
Über uns:
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.
Aufgaben:
- Sie begleiten Projektleiter und Führungskräfte bei ihren strategischen Veränderungs- /Transformationsprozessen mit Ihrer Change-Kompetenz: von der Analyse über die kontinuierliche Entwicklung der Change-Architektur bis zur Umsetzung der Inhalte.
- Sie entwickeln und begleiten geeignete Formate und Interventionen, die den Wandel unterstützen: Von maßgeschneiderten Workshop- und Dialogformaten über Team-bildungmaßnahmen bis zum Einsatz moderner Kommunikationsformaten unter der Nutzung unterschiedlichster Tools.
- Sie sind kompetenter Ansprechpartner für »Change« und übernehmen individuelle Beratungsprozesse.
- Sie erkennen und bearbeiten Widerstände gegen Veränderungen durch Coaching und Feedback und stellen durch regelmäßiges Monitoring von KPIs die Zielerreichung sicher.
- Sie unterstützten beim organisatorischen Wandel und sorgen dafür, dass Transformationsprogramme reibungslos ablaufen und nachhaltig verankert werden.
- Sie fördern kollaborative Arbeitsmethoden und Teamarbeit, um den Wissensaustausch zu steigern und eine gemeinsame Vision für den Wandel zu schaffen.
Qualifikationen:
- Sie verfügen über einen überdurchschnittlichen Studienabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder Psychologie.
- Sie haben mehrjährige Erfahrung (>5 Jahre) in der Unternehmensberatung, insbesondere bei digitalen und IT-gestützten Transformationsprojekten.
- Sie haben nachweisbare Erfolge in der Unterstützung und Umsetzung von Projekten, idealerweise mit Fokus auf digitales Change Management und Geschäfts-Transformationen.
- Sie verfügen über fundiertes Wissen zu Change-Management-Methoden und -Werkzeugen; Projekt- und Change-Management-Zertifizierungen (z. B. Prosci) sind ein Plus.
- Sie arbeiten gerne strategisch-konzeptionell und setzen die Maßnahmen auch operativum.
- Ihre guten PowerPoint-Kenntnisse unterstützen Sie bei der Erstellung von Präsentationen.
- Begriffe wie IT-Architektur, Cloud-Technologien und Systemumgebungen sind Ihnen vertraut.
- Sie verfügen über ein starkes Verständnis für organisatorische Kulturen und bringen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit.
- Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungsfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Lernbereitschaft aus.
- Sie sind es gewohnt, zielgruppengerecht zu kommunizieren: vom Programmmitarbeitenden bis zur Geschäftsleitung.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Job-Ticket
- Verkehrsgünstige Lage
Unser Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14337.Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.
Berufsfeld
Informationstechnologie, TK
IT/TK Softwareentwicklung
Projektmanagement
IT/TK Consulting, Vertrieb
Consulting, Training, Ausbildung
Consulting, Beratung
IT-Consulting
IT-Consulting
Unternehmensberatung
Standorte